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【党旗飘扬】临涣焦化“为党旗增辉,为安全护航”党员在行动
2020-12-04 08:30 黄杰 鹿涛 

“上周共检查30名职工对‘岗位练兵卡’的掌握情况,其中,23人能够熟练掌握,2人背诵不熟练,现已复查通过……”12月1日,临涣焦化公司甲醇车间安全例会上,电仪副主任葛峰正在进行职工安全意识提升工作汇报。

为充分发挥党员先锋模范作用,助力全年安全目标实现,四季度以来,该公司积极组织开展了“奋战四季度,实现安全年”活动,动员各单位党员“下沉”一线,提建议、查隐患、破难题,以实际行动为党旗增辉,为安全护航。

“3天没出车间,终于可以歇一歇了。”11月30日,甲醇车间党员、工艺副主任李杰在刚刚结束的冬季“三防”专项检查过程中,发现火车装卸站钢丝绳导向轮运转不灵活,且时常出现异响,钢丝绳导向轮一旦出现故障,不仅影响产品装运,更危机人身安全。于是,他立即组织技术骨干对设备进行系统检修,并及时与外部专家交流,利用装运间隙,对钢丝绳导向轮及两个滑轮部件进行更换后,设备恢复正常。期间,他3天未出生产区一步。“我是党员,深知责任重大,在急、难、险、重工作面前,就要冲锋在前。”李杰说。

深挖党员先锋潜力,铆劲提素质、破难题,是该公司冲刺全年目标任务的又一项重要举措。

“我们以用好用活‘工匠工作室’作为破解生产难题的基点和冲刺全年的‘利剑’。”该公司炼焦一车间党支部书记梁刚介绍,工匠工作室核心成员由淮北矿业工匠大师,焦化工匠以及数名能工巧匠组成,他们既是工匠,也是党员,面对制约安全生产的疑难问题,他们承压奋进,先后成立技术改造、技术创新、疑难杂症等研究小组,围绕不同课题开展专项攻关。四季度至今,他们已完成技术改造10项,申报各项专利论文、科研成果10余项,解决疑难杂症8项,累计创造经济效益160余万元。同时,他们还大力开展“孵化”“育化”工程,分专业、分班组对职工进行系统教学,仅11月份,便已完成60余人次,20余课时的岗位培训。

“党员干部就是要敢于亮剑,冲锋在前。”在该公司炼焦二车间,“党员一线除隐患”活动已成为常态化、日常化。11月份,该车间共查出隐患问题50余条,其中党员排查的占比超过2/3,并已全部落实整改。

“四季度是一季管两年的关键时期,意义重大,必须抱定凝心聚力敢打必胜的决心。”该公司负责人表示,将继续发挥党员示范引领作用,让党员冲锋在第一线,战斗在最前沿,为企业高质量发展持续注入“红色动能”。


(责编 梁尚文)


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